贵州人事考试信息指南网 › 毕节市人事招考信息网 › 浙江省人民医院毕节医院及毕节市紧急救援中心2024年第二批次“人才强市”暨高层次急需紧缺人才引进工作部分岗位引才实施方案

为了大力推进科教兴市和人才强市战略，着力优化人才队伍结构，围绕新型工业化、新型城镇化、农业现代化、旅游产业化和乡村振兴引进高层次紧缺急需人才，为我市建成贯彻新发展理念示范区提供人才保证和智力支持。根据《毕节市2024年度第二批次“人才强市”引才计划简章》和《毕节市人民政府办公室关于印发毕节市人才引进与跟踪服务管理办法（修订版）的通知》（毕府办发〔2021〕7号）精神，按照“公开、公平、公正、择优”的原则，为确保引进工作顺利进行，制定本工作方案。

根据《毕节市2024年度第二批次“人才强市”暨高层次急需紧缺人才需求计划表（市直全职事业）》中浙江省人民医院毕节医院序号4专业技术岗位、8专业技术岗位、19专业技术岗位，毕节市紧急救援中心20管理岗位引进高层次急需紧缺人才。

报到及面试时间、地点

（1）考生报到并领取面试通知书

时间：2024年9月27日9：00－12：00、14：30－18：00

地点：浙江省人民医院毕节医院行政楼8楼组织人事科（毕节市七星关区广惠路112号）

需提交的资料：有效身份证原件、毕业证原件、学位证原件（2024年度尚未取得毕业证、学位证的需提供就业推荐表原件和教育部学籍在线验证报告），临床类考生还需提供住院医师规范化培训合格证书原件（2024年度尚未取得规培证的需提供合格证明）及其他岗位要求的相关资料。未在规定时间内领取《面试通知书》的考生视为自动放弃面试资格。

（2）面试时间：2024年9月28日上午8：30

（3）面试地点：见面试准考证

详情见《毕节市人民政府网》

咨询电话：0857－8294040

浙江省人民医院毕节医院

2024年9月20日